Executive Search
Onze werkwijze is uniek en volledig transparant. De investering van onze opdrachtgever is afhankelijk van de inspanning en tijdsinvestering die wij nodig hebben om een opdracht succesvol in te vullen.
Whyz levert mind-shifts. Wij dagen onze klanten uit in hun manier van denken. Whyz denkt en zoekt buiten bestaande kaders. Van usual naar unusual. Er is een steeds kleinere groep mensen die de succesvolle “change” gaat brengen in bedrijven. Whyz helpt bedrijven deze visieversterkende professionals te interesseren voor een overstap. In de huidige veranderende wereld zijn kandidaten op zoek naar “passion & purpose”, waardoor voor organisaties employer branding belangrijker wordt dan corporate branding. Bedrijven moeten op zoek naar ‘brand versterkers” in plaats van professionals met passende cv's.
Whyz zoekt en vindt toezicht, directie en bestuur, senior managers en senior specialisten met relevante werkervaring, die klaar zijn voor een volgende, verticale carrièrestap.
Interim Management
Door ons sterke netwerk en onze snelheid van handelen, garanderen we dat we binnen 48 uur na de aanvraag een of meerdere geschikte interim kandidaten voor kunnen dragen. Met minimaal twee recente referenties.
Wij stellen als doel dat onze kandidaat een significante bijdrage levert aan het bereiken van de doelen die de organisatie stelt, binnen de afgesproken periode.
De interim managers en specialisten uit ons netwerk hebben regelmatig eerder voor ons, naar tevredenheid, gewerkt. Ze zijn inzetbaar op operationeel, tactisch en strategisch niveau. Vanzelfsprekend hebben ze de juiste kennis van en ervaring met het specifieke vraagstuk om tot de beste oplossing te komen.
